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Avalie o Que Importa

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Como as OKRs Transformam Liderança, Trabalho em Equipe e Resultados
John Doerr · 2018 · 384 páginas
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Sobre o livro

John Doerr, investidor lendário do Vale do Silício, apresenta o sistema de OKRs (Objectives and Key Results) que impulsionou Google, Facebook e Intel. O livro demonstra como definir metas ambiciosas e acompanhá-las através de métricas claras.

Um manual prático e inspirador para líderes que buscam alinhar equipes em torno de objetivos significativos, mostrando como a clareza de propósito e mensuração rigorosa geram resultados extraordinários.

Ficha técnica
AutorJohn Doerr
Título originalMeasure What Matters
Ano de publicação2018
Páginas384

Recomendado por 7 pessoas

Reid Hoffman
Reid HoffmanCofundador · LinkedIn, Greylock Partners
”Seja você um CEO experiente ou um empreendedor de primeira viagem, encontrará lições valiosas, ferramentas e inspiração nas páginas de [este livro]. Fico feliz que [o autor] tenha investido tempo para compartilhar essas ideias com o mundo.”
Fonte secundária: Livro
Larry Page
Larry PageCofundador · Google, Alphabet
”Gostaria de ter tido este livro dezenove anos atrás, quando fundamos o Google. Ou até antes disso, quando eu estava apenas me gerenciando!”
Fonte secundária: Livro
Sheryl Sandberg
Sheryl SandbergExecutiva e escritora · Meta, Lean In
”Mostra como qualquer organização ou equipe pode ambicionar alto, agir rápido e se destacar.”
Fonte secundária: Livro
Walter Isaacson
Walter IsaacsonBiógrafo e jornalista · Einstein, Steve Jobs, Da Vinci
”O mais importante capitalista de risco da nossa era revela uma chave para a inovação e o sucesso nos negócios.”
Fonte secundária: Livro
Bill Gates
Bill GatesCofundador · Microsoft, Gates Foundation
”Recomendo o livro de [John Doerr] para quem se interessar em se tornar um melhor gestor.”
Fonte secundária: Livro
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